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[실시간뉴스]“반도체 식구들만 챙기겠단 노조 탈퇴”...삼성전자, 노노갈등 격화

온카뱅크관리자

2026-05-03 09:17:53

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        <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> 
         <section dmcf-sid="8EdcDgYCSo">
          <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="54c199d157a588a19241827c50f393e46bf82f06cf4778841e69f6546fc493c8" dmcf-pid="6DJkwaGhlL" dmcf-ptype="figure">
           <p class="link_figure"><img alt="지난달 23일 경기도 평택시 삼성전자 평택캠퍼스 앞에서 열린 삼성전자 노동조합 공동투쟁본부의 ‘투명하게 바꾸고, 상한폐지 실현하자- 4/23 투쟁 결의대회’에서 조합원들이 구호를 외치고 있다. [연합뉴스]" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202605/03/mk/20260503083902894ekbx.jpg" data-org-width="600" dmcf-mid="f0IIlw3Gha" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img1.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202605/03/mk/20260503083902894ekbx.jpg" width="658"></p>
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            지난달 23일 경기도 평택시 삼성전자 평택캠퍼스 앞에서 열린 삼성전자 노동조합 공동투쟁본부의 ‘투명하게 바꾸고, 상한폐지 실현하자- 4/23 투쟁 결의대회’에서 조합원들이 구호를 외치고 있다. [연합뉴스]
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          <div contents-hash="a77b92db5e6e9d5431d7bf42252425c82710c91dd1846ec9993489e4c1ae3e32" dmcf-pid="PwiErNHlvn" dmcf-ptype="general">
           총파업을 예고한 삼성전자 노동조합이 내건 성과급 요구에 대해 반도체 부문 조합원만 고려했다는 불만 등으로 인해 비(非)반도체 부문 소속 조합원의 노조 탈퇴 사례가 확산하고 있다. 반도체와 완제품(세트) 부문 간 극심한 실적차이로 인해 노노갈등이 격화되는 분위기다.
          </div>
          <p contents-hash="dc8953b4d89a2f9c195f6a8709b3ceeeb1fc9261e4b328bfea45ce9de6a16d1f" dmcf-pid="QrnDmjXSWi" dmcf-ptype="general">3일 업계에 따르면 최근 초기업노조 삼성전자지부 홈페이지 게시판에는 노조 탈퇴를 신청하는 글이 급증하고 있다.</p>
          <p contents-hash="ec44c1c23296a7074275e44c1ec3581fa779549b305900668da714687cf8677d" dmcf-pid="xmLwsAZvTJ" dmcf-ptype="general">종전에 하루 100건이 안 되던 탈퇴 신청 건수는 지난달 28일 500건을 넘고 29일엔 1000건을 넘어선 것으로 알려졌다. 이런 움직임은 사내 게시판 및 직장인 커뮤니티에서의 탈퇴 인증 릴레이와 함께 갈수록 확산하고 있다.</p>
          <p contents-hash="b28524315ecdcf605d157280f39ae25e95e9c1cd9cfd5994d74b6d82d7418446" dmcf-pid="yK1B9UiPTd" dmcf-ptype="general">탈퇴한 조합원들은 초기업노조가 반도체 사업을 맡은 디바이스솔루션(DS) 부문 조합원의 이해관계만 우선시하면서 다른 부문 조합원 요구에는 귀를 닫고 있다고 불만을 토로하고 있다.</p>
          <p contents-hash="c9d0bae737245c195847d7ecd478f596fa21ebd3b662fc5061b1bdc2aa625ff9" dmcf-pid="Wo8ngRCECe" dmcf-ptype="general">현재 삼성전자 유일 과반 노조인 초기업노조는 조합원의 약 80%를 차지하는 DS 부문 직원들을 중심으로 이번 파업을 주도하고 있다.</p>
          <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="2479772ee39748eb174eaadcd67290019e469bedd6f880e8e5e276403114836a" dmcf-pid="Yg6LaehDhR" dmcf-ptype="figure">
           <p class="link_figure"><img alt="지난 4월 17일 서울 삼성전자 서초사옥 앞에서 삼성그룹 초기업노동조합 조합원들이 과반노조 공식 선언 기자회견을 하고 있다. [연합뉴스]" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202605/03/mk/20260503083904216xorg.jpg" data-org-width="700" dmcf-mid="43VdnQsACg" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img1.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202605/03/mk/20260503083904216xorg.jpg" width="658"></p>
           <figcaption class="txt_caption default_figure">
            지난 4월 17일 서울 삼성전자 서초사옥 앞에서 삼성그룹 초기업노동조합 조합원들이 과반노조 공식 선언 기자회견을 하고 있다. [연합뉴스]
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          <div contents-hash="5792a381df1d1e90fbb8ef9f8881a05becd7b7ace321c8f11bc4e9843da97682" dmcf-pid="GaPoNdlwTM" dmcf-ptype="general">
           그러나 이번 파업을 앞두고 노조는 DS 부문에 대해서만 영업이익의 15%를 성과급으로 상한 없이 지급할 것을 요구하고 있을 뿐, 상대적으로 실적이 저조한 디바이스경험(DX) 부문에 대해선 아무런 요구 조건을 제시하지 않고 있다.
          </div>
          <p contents-hash="35dd31715155fc6515fabf4d425f48d971eb45d7c89ab20eb40f568a273a5bf1" dmcf-pid="HNQgjJSrWx" dmcf-ptype="general">완제품(세트) 사업을 맡고 있는 DX 부문은 같은 삼성전자 소속인 DS 부문의 반도체 가격 인상 영향으로 올해 1분기 영업익이 전년 동기 대비 36% 급감한 데 이어 연간 적자 전망까지 나오고 있는 실정이다.</p>
          <p contents-hash="a3b1fb36d7ab4054a042611a77ef80177262220b54449a22b4ff76d3c84467c4" dmcf-pid="XjxaAivmlQ" dmcf-ptype="general">이런 상황에서 노조 요구대로면 삼성전자 DS 부문 임직원이 올해 1인당 6억원에 가까운 성과급을 받을 동안 DX 부문 임직원은 성과급은커녕 혹독한 사업 재편의 ‘칼바람’을 걱정해야 할 처지에 놓여있다.</p>
          <p contents-hash="b1492b1dcbebf37972d1468de67934e3c4e9894e4ca9d10668b29d68b9aa17a5" dmcf-pid="ZAMNcnTsyP" dmcf-ptype="general">삼성전자가 노조의 성과급 상한 폐지 요구를 받아들이지 않고 있는 것도 이 같은 조직 내 위화감을 막기 위해서다.</p>
          <p contents-hash="5e9f284840a1962aea4dc160690a0902fd7322fc79827893e1ed659fa594ebb6" dmcf-pid="5cRjkLyOy6" dmcf-ptype="general">그런데 노조는 DS 부문 내 적자 사업부인 파운드리와 시스템LSI에 대해선 DS 부문으로서 동일한 대우를 요구하고 있어 DX 부문의 반발을 더욱 키우고 있다.</p>
          <p contents-hash="b073288409d915b399012ef062a43b0f3983f88f11a77fd16db0b4bd20697982" dmcf-pid="1keAEoWIv8" dmcf-ptype="general">이런 가운데 최근 초기업노조가 파업 기간 15일 이상 활동하면 수당 300만원을 지급하겠다며 스태프 모집에 나선 것도 갈등을 키우는 계기가 됐다.</p>
          <p contents-hash="48de81fb0939b32cc81b285994558876cd250496325a1c8a495a20ae6a794bea" dmcf-pid="tOgmIk1yv4" dmcf-ptype="general">이 같은 소식을 접한 조합원들은 지난 1월 조합이 쟁의권 관련 신분보장기금 설립을 명분으로 쟁의 기간 조합비를 1만원에서 5만원으로 대폭 올리기로 한 결정을 다시 도마에 올렸다. DX는 챙기지도 않는데 지도부 소송비를 충당하는 걸 넘어 스태프들에게 선심까지 쓰라고 조합비를 올려줘야하는 것을 두고 반발 심리가 확산하는 분위기다.</p>
          <p contents-hash="92dd716a212d1b01df50f0fd2269d2b3ebb8ed05a32dd0d722fc968a9e5c1444" dmcf-pid="FIasCEtWhf" dmcf-ptype="general">이처럼 노노 갈등 심화로 노조의 대표성과 파업의 명분은 타격을 입을 전망이다. 다만, 전체 7만4000여명의 초기업노조 조합원 중 DX 소속은 약 20%로 소수인 만큼 노조가 파업을 강행할 가능성이 여전히 크다는 관측에 무게가 실린다.</p>
         </section> 
        </div> 
        <p class="" data-translation="true">Copyright © 매일경제 &amp; mk.co.kr. 무단 전재, 재배포 및 AI학습 이용 금지</p>

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